'Tattva Sameeksha'_ "La cultura es el alma, y debe permanecer sin cambios."_19 de marzo, 2018.

- SRI MADHUSUDAN NAIDU EN 'Tattva Sameeksha' (19 de marzo de 2018), Sathya Sai Grama, Muddenahalli.

('Tattva Sameeksha' es una sesión de charla del lunes por la tarde por eminentes oradores a los residentes del Ashram de Sathya Sai Grama en Muddenahalli).

" El cuerpo puede sufrir cambios; el intelecto y los aspectos emocionales de las instituciones también pueden cambiar con el tiempo, pero la cultura es el alma, y debe permanecer sin cambios."

Swami trabaja arduamente para traer a Su pueblo a Sí mismo, para hacer de ellos lo que Él quiere que sean. Pacientemente como un joyero, como un escultor, moldea y talla cada pieza, cada uno. Pero luego hay alguien viene con un gran martillo; '¡No me gusta, Thud!' Y todo está roto y el trabajo duro de Swami se ha ido. Swami dice: 'Trabajo tan duro para hacer que las personas hagan lo que tienen que hacer y ustedes trabajan más duro para alejarlos a todos con una mirada o una conversación errónea'. La gente huye porque se sienten perturbados debido a los demás.

Somos solo una mancha en el futuro del Ashram que va a durar por siglos, no por un día, dos o diez años. Esta institución espiritual durará siglos y cualquier cosa que hagamos hoy se convertirá en tendencia, se convertirá en cultura. Swami siempre pasa mucho tiempo con el primer grupo de estudiantes, primer grupo de devotos porque quiere establecer la cultura correctamente. Él quiere enseñarles cómo deberían ser las cosas. Y luego espera que continúen la cultura.

En Kodai, sucedió. Swami es una especie de madre. Él quiere presumir ante los devotos de que sus alumnos son conocedores y muy leídos. Ese día fue nuestro turno y todos los estudiantes de MBA estuvieron allí, cuando Swami preguntó: "¿Cuántos MBA son?". Éramos siete u ocho de nosotros, así que como todos los graduados de MBA, también levanté la mano. Swami había invitado a algunos notables invitados industriales. Todos estaban sentados en el sofá a su lado. Entonces entendí, Swami como una madre quiere impresionar a todos los devotos eminentes allí, típico de una madre. Swami le pidió al profesor U S Rao Garu, que era el decano de nuestra escuela de administración, que hiciera preguntas a los alumnos de MBA. Se suponía que debía ser medallista de oro y se suponía que debía saber todo. Pero déjame decirte que obtuve la medalla de oro solo por la gracia de Swami, ¡no por mi esfuerzo! Lo sé. Entonces, el Sr. Rao comenzó a hacer preguntas a todos. Y estaba pensando 'Oh Dios, por favor no me hagas una pregunta para la cual no sé la respuesta' (risas). Porque, entonces Swami estará muy decepcionado. Afortunadamente, me hizo una pregunta que es pertinente para la charla de hoy. La pregunta era sobre 'Organizaciones Vivas'. Es un documento en la sección de estrategia del curso de gestión en el que aprendemos sobre varias estrategias que las organizaciones aplican en su trabajo. Tuve que responder a esta pregunta porque Swami me miró y dijo: 'Cheppu' (dile). Afortunadamente sabía lo que era. Y respondí: "La Organización Viviente es aquella que vive más allá de sus fundadores debido a la cultura organizacional. Vive por siglos, mucho más allá de las personas que han fundado la organización, principalmente debido a la cultura de la organización que la mantiene viva ".

Sí, la cultura es el alma de la organización. El cuerpo puede sufrir cambios; el intelecto y los aspectos emocionales de las instituciones también pueden cambiar con el tiempo. Pero la cultura es el alma y debe permanecer inmutable. Y mientras eso esté en marcha, las organizaciones seguirán creciendo. El día en que la cultura de la organización comienza a deteriorarse, la gente olvida la razón fundamental por la que se creó la organización, y todo se derrumba.

Respondí y Swami dijo: "es correcto y muy importante que se preserve la cultura de la organización".

Nuestra cultura es Prema Saadhana - Práctica de amor. Nuestra cultura es ser cariñoso, ser amable, ser cálido, ser receptivo, ser acogedor y debemos continuar esa cultura en todos los sentidos entre nosotros y con cualquier persona nueva. Si llegan a ver a Swami o no, si conocen a Swami o no, si pueden hablar con Swami o no; es secundario. Lo primero que deben sentir es que tiene que estar Swami aquí, porque todos son tan amorosos aquí. ¿Cómo puede ser posible sin Swami? Todos son muy amables. Todo el mundo es un Swami personificado a su manera.

Mantengamos eso como nuestra cultura. No olvidemos que el amor encuentra satisfacción solo en la práctica, no en las pláticas, ni en los discursos, ni en las discusiones. ¿De qué manera podemos hacer que este amor suceda, a cada momento cuando vivimos en este hermoso Ashram? Cuanto más lo pensamos, más nos damos cuenta de lo hermoso que es. Mantengamos esa imagen muy grande frente a nosotros. Concentrémonos en la visión interna por la cual Swami nos empuja, no en lo externo y hagan el Prema Saadhana, la práctica del amor en cada pequeña cosa, cada pensamiento, palabra y obra, y estoy seguro de que este será el cielo, la tierra prometida donde a todos les gustaría estar.

Madhu

Fuente: Sai Vrinda

Traduc_Centro Sai Hispano

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- Sri Madhusudan Naidu at 'Tattva Sameeksha' (March 19, 2018), Sathya Sai Grama, Muddenahalli.

('Tattva Sameeksha' is a Monday evening Talk session by eminent speakers to the Ashram residents of Sathya Sai Grama in Muddenahalli).

“Body may undergo changes; the intellect and emotional aspects of the institutions may also change with time, but the culture is the soul, and must remain changeless.”

Swami works so hard to bring His people to Himself, to make them what He wants them to become. Patiently like a jeweler, like a sculptor, He moulds and carves every piece, every one. But then there is somebody who comes with a big hammer; ‘I don’t want him, Thud!!’ And everything is broken and Swami’s hard work is gone. Swami says, ‘I work so hard to bring people to do what they have to do and you people work harder to get them all away by one wrong look or talk’. People run away because they feel disturbed due to others around.

We are just a speck in the future of the ashram which is going to span for centuries, not for a day, two or ten years. This spiritual institution will last centuries and whatever we do today will become the trend, will become the culture. Swami always spends a lot of time with the first batch of students, first batch of devotees because He wants to set the culture right. He wants to teach them how things should be. And then He expects them to continue the culture.

In Kodai, it so happened. Swami is a little bit of show off kind of a mother. He wants to show off to devotees that His students are knowledgeable and are very well read. That day was our turn and all the MBA students were there when Swami asked, “How many MBAs?” We were seven or eight of us, so like all MBA graduates, I also lifted my hand. Swami had invited some noted industrialist guests. They were all sitting on the sofa by His side. So I understood, Swami like a mother wants to impress all the eminent devotees there, typical of a mother. Swami asked Prof U S Rao Garu who was the Dean of our management school, to ask questions to MBA boys. I was supposed to be Gold-medalist and I was supposed to know everything. But let me tell you, I got the gold medal only because of Swami’s grace, not because of my effort! I know it. So, Mr Rao started asking questions to everybody. And I was thinking ‘O God, please don’t ask me a question which I don't know the answer for’ (laughter). Because, then Swami will be very disappointed. Luckily, he asked me a question which is pertinent to the talk today. The question was about ‘Living Organisations’. It’s a paper in the strategy section of the management course in which we learn about various strategies organisations apply in their working. I had to reply to this question because Swami looked at me and said, ‘Cheppu’ (say). Fortunately I knew what it was. And I answered, ‘Living Organisation is that which lives beyond its founders because of the organizational culture. It lives for centuries, much beyond the people who have founded the organisation primarily because of the culture of the organization which keeps it alive.’

Yes, culture is the soul of the organization. The body may undergo changes; the intellect and emotional aspects of the institutions may also change with time. But culture is the soul and must remain changeless. And as long as that is in place, organizations will keep growing. The day when the culture of the organization starts deteriorating, people forget the very fundamental reason why the organization was set up in the first place, everything collapses.

I answered and Swami said, “Correct and very important that the culture of the organization should be preserved”.

Our culture is Prema Saadhana - Practise of Love. Our culture is to be loving, to be kind, to be warm, to be receptive, to be welcoming and we must continue that culture in all ways between ourselves and with anybody who comes new. Whether they get to see Swami or not, whether they get to meet Swami or not, whether they get to talk to Swami or not; is secondary. First thing they should feel is. it has to be that Swami is here because everyone is so loving here. How can that be possible without Swami around? Everybody is so kind. Everybody is a Swami personified in their own way.

Let us keep that as our culture. Let us not forget love finds fulfillment only in practice, not in talks, not in speeches, not in discussions. In what way can we make this love happen, every moment when we live in this beautiful ashram. The more we think about it, the more we realize how beautiful it is. Let us keep that bigger picture in front of us. Let us concentrate on the inner view that Swami is pushing us for, not the outer and do the Prema Saadhana, the practice of love in every little thing, every thought, word and deed and I am sure this will be the heaven, the promised land where everyone would like to be.

Madhu

SOURCE: Sai Vrinda

SAI SATSANG_Si ven un exceso en alguna parte, esto significa que hay una deficiencia en otro lugar.

Si ven un exceso en alguna parte, esto significa que hay una deficiencia en otro lugar.

sairam,

En un satsang celebrado en la presencia divina en California, EE.UU., el 17 de junio de 2016; cuando se le preguntó cómo curar las desigualdades raciales; esto es lo que dijo Swami:

Pregunta: Estados Unidos es un país muy potente y tiene muchas oportunidades. Dicho esto, también hay una gran cantidad de desigualdades que existen aquí en Estados Unidos y hablo específicamente en nombre de las comunidades como la comunidad Negra o afro-americano, la comunidad latina y los nativos americanos aquí en los Estados Unidos; que han sido empujados en gran medida a un segundo plano. Hay mucha pobreza, y una gran cantidad de niños que van a la escuela no tienen suficiente comida en sus comunidades. Ellos no generan suficiente dinero. Hay una gran cantidad de violencia. Una gran cantidad de niños no se gradúan de la escuela secundaria. Una gran cantidad de sus padres y otros hombres en las comunidades van a la cárcel, y encuentran en una gran cantidad de dolor. ¿Qué podemos hacer para ayudar a curar las desigualdades raciales en los Estados Unidos y para ayudar a las comunidades a curarse a sí mismos?

Swami: Si ves un montón de tierra en algún lugar, significa que tiene que haber un pozo a otro lugar. Es la tierra que ha sido desenterrada de un lugar y se ha utilizado para crear un montículo en otro lado. Se trata de los recursos de un grupo, que se han tomado, para proporcionar los recursos a otro. Si ve un exceso en alguna parte, esto significa que hay una deficiencia en otro lugar. Esa es la historia no sólo de América, no sólo de la India, sino de el mundo entero.

Unas pocas personas egoístas adquieren y acumulan todo para sí; mucho más de lo que necesitan, impulsado especialmente por la avidez, dejando a los otros privados, pobres y hambrientos. La solución no va a venir de alguna parte en el cielo, esta aquí en la Tierra. Si el pozo se va a llenar, el montículo tiene que ser demolido y así es cuando las cosas van a ser iguales. No se arregla aprobando una ley, no se puede hacer una regla, ¡eso no va a funcionar!

La gente gasta miles de dólares, cientos de miles de dólares, de hecho, en la realización de conferencias y seminarios, invitando a los hombres y mujeres de varios países para discutir la cuestión de la desigualdad, de la pobreza, la privación, pero todo es simplemente una pérdida de tiempo; están tratando de abordar la situación de la manera incorrecta. Si riegas las ramas, el árbol no crecerá; la raíz debe ser cuidada! La raíz de todo el problema es el egoísmo humano. La solución al egoísmo radica solo en la espiritualidad.

La única solución es la comprensión de que todo lo que está tratando de acumular por sí mismos al privar a los demás es una pérdida de tiempo y esfuerzo; que no va a ayudarlo ni a usted o cualquier otra persona; que no es permanente y no le va a dar una alegría duradera. Ese entendimiento solo hará que la gente cambie y comparta y cuide a los demás. Por lo tanto, todos los problemas en la sociedad de hoy tienen una respuesta única en la espiritualidad y nada más.

¿Cómo se puede lograr el cambio espiritual en las personas? En primer lugar, mediante el cambio usted mismo. Si usted, como individuo, están dispuesto a compartir y sacrificarse, si usted está dispuesto a ser una vela y brillar, para que esa luz llegue a los demás, inspirando a muchas más personas a convertirse en velas, por lo que ellos también , dará luz; También estarán listos para brillar y encender unas cuantas velas más. Ese es el camino cómo va a ocurrir! 
No se soluciona en un día, una hora, o un minuto, a todo esto! Ha sucedido a lo largo de muchos años y tiene que ser limpiado, también, durante muchos años.! Lo que es importante es que el cambio tiene que comenzar empezando por ti y los que te rodean y así se expandirá.

Ayer yo estaba viajando en el coche con nuestro anfitrión que nos conducía. El dijo, “Swami, es irónico que, aunque estemos es uno de los lugares más ricos del mundo, donde los empresarios son tremendamente ricas, sin embargo, en el mismo lugar, se ve el mayor número de personas sin hogar, pobres y desposeídos “.

¿Qué puedo decir cuando escucho algo como esto? Sólo significa que algunas personas están simplemente haciendo la vista gorda a los problemas de los demás, porque ellos no piensan que son una parte de sí mismos. Tal egoísmo ha surgido debido a su formación en Stanford y Harvard, como dicen; sólo han enseñado a la gente a convertirse en auto-centrados, más rico y poderoso, y acaparar todo para sí y sólo para sí mismos. No han enseñado que el mundo es un gran ecosistema, donde el bienestar de cada persona está vinculada con el bienestar del otro, y nadie es independiente de la otra, por remota que puede ser! De la misma manera, todo los afecta como comunidad, como un grupo de seres humanos. La verdadera sabiduría no se ha impartido; esta es la causa de los problemas que enfrenta el mundo hoy.!

La solución es empezar a cambiar desde uno mismo. Y a partir de usted, otros cambiarán. Puede tomar tiempo, pero será una solución permanente. El sistema educativo debe cambiar, la forma de crianza está sucediendo en América debe cambiar. Cuando los padres, profesores y estudiantes se junten, las sociedades van a cambiar, y es la sociedad la que tiene que conducir el cambio; Los gobiernos no pueden.! No va a venir del gobierno para el individuo, tiene que ir de la persona para el gobierno.

Justo ahora, usted ha dicho que el gobierno, es del pueblo, para el pueblo y por el pueblo. Por lo tanto, son las personas que tienen que cambiar - la forma en que los gobiernos trabajan para cambiar la forma en que funciona la política, la forma en que todo funciona en el país. ¿Quienes son esas personas? Usted es el pueblo! Usted es el que tiene que iniciar el cambio y muchos más se unirán. Cree en el poder del desinterés, cree en el poder de la bondad, cree en el poder de lo Divino!

Como digo, da un paso y Yo voy a dar un centenar de pasos hacia ti. Dé un paso hacia el cambio de las cosas y muchos, muchos más se unirán a ti. Todas las grandes revoluciones han comenzado con una persona en un punto de la tierra, más tarde se unieron muchos - y eso cambió el destino de las naciones, con el paso del tiempo. Esto es posible. Cree en ello!

Por supuesto, se necesitará tiempo; hay que tener paciencia, pero sea persistente en sus esfuerzos. La pureza de pensamiento, paciencia en sus esfuerzos y perseverancia - y la coherencia en su trabajo - los tres, en conjunto,  lograrán la paz que se desean para todos. (Aplausos)

...BABA.

FUENTE_Sri Sathya Sai Vrinda

Traduc_Centro Sai Hispano

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If you see excess somewhere, it means there is a deficiency somewhere else.

Sairam,

In a satsang held in the divine presence in California, USA, on June 17, 2016; when asked how to heal the racial inequalities; here is what Swami said:

Question: America is a very powerful country and has many opportunities. That being said, there are also a lot of inequalities that exist here in America and I specifically speak on behalf of communities such as the Black or Afro-American community, the Latino community and the Native Americans here in the United States; they have been pushed very much to the sidelines. There is much poverty and a lot of children going to school do not have enough food in their communities. They do not make enough money. There is a lot of violence. A lot of children are not graduating from high school. A lot of their fathers and other men in the communities are going to prison and they are in a lot of pain. What can we do to help heal the racial inequalities in the United States and to help the communities heal themselves?

Swami: If you see a mound somewhere, it means there has to be a pit somewhere else. It is the earth that has been dug up from one place and has been used to create a mound on the other side. It is the resources of one group, which have been taken, to provide the resources of the other. If you see excess somewhere, it means there is a deficiency somewhere else. That is the story not just of America, not just India, but the entire world.

A few selfish people acquire and hoard everything for themselves; far more than they need, driven specifically by greed, leaving the others deprived, poor and hungry. The solution is not going to come from somewhere in the sky, it is right here on Earth. If the pit is to be filled, the mound has to be demolished and that is when things will become equal. You cannot pass a policy, you cannot make a rule, that is not going to work!

People spend thousands of dollars, lakhs of dollars, in fact, conducting conferences and seminars, inviting men and women from various countries to discuss the issue of inequality, of poverty, of deprivation, but all that is simply a waste of time; they are trying to tackle the situation in the wrong way. If you water the branches, the tree is not going to grow; the root has to be taken care of! The root of the whole problem is human selfishness. The solution to selfishness lies only in spirituality.

The only solution is the realisation that everything you are trying to accumulate for yourselves by depriving others is a sheer waste of time and effort; that it is not going to help you or anyone else; that it is impermanent and it is not going to give lasting joy. That understanding alone will make people change and share and care for others. Therefore, all the problems in society today have an answer only in spirituality and nothing else.

How do you bring about the spiritual change in people? First, by changing yourself. If you, as an individual, are willing to share and sacrifice, if you are willing to be a candle and shine, so that the light can be given to others, you will inspire many more people to become candles, so that they, too, will give light; they will also be ready to shine and light a few more candles. That is the way it will happen! There is no one-day, one-hour or one-minute solution to all this! It has happened over many years and it has to be cleaned up, too, over many years! What is important is that some change has to begin starting with you and those around you and move on from there.

Yesterday I was travelling in the car with our host who was driving us. He said, “Swami, it is ironic that, although this is one of the most affluent places in the world where everybody looks up to companies that are tremendously wealthy yet, in the same place, you see the highest number of homeless people, the poor and the deprived.”

What can I say when I hear something like this? It only means that some people are just turning a blind eye to the problems of others because they do not think that they are a part of themselves. Such selfishness has arisen because of the education of the Stanford's and Harvard's, as they say; they have only taught people to become self-centred, wealthier and more powerful, and to hoard everything for themselves and only for themselves. They have not taught that the world is a great ecosystem, where each person’s welfare is linked to each other’s welfare, and no one is independent of the other, however remote they may be! In the same way, it all affects you as a community, as a group of human beings. True wisdom has not been imparted; that has been the cause of the trouble that the world is facing today!

The solution is to start changing at your own level. Looking at you, others will change. It may take time, but it will be a permanent solution. The education system must change, the way parenting is happening in America must change. When parents, teachers and students come together, societies will change, and it is the society which has to drive the change; governments cannot! It is not going to come from the government to the individual, it has to go from the individual to the government.

Just now, you said that government is of the people, for the people and by the people. So, it is the people who have to change – the way governments work, to change the way politics work, the way everything works in the country. Who are these people? You are the people! You are the one who has to start the change and many more will join. Believe in the power of selflessness, believe in the power of goodness, believe in the power of the Divine!

As I say, take one step and I will take a hundred steps. Take one step towards changing things and many, many more will join you. All great revolutions have begun with one person in one corner of the earth, later joined by many – and they changed the fate of nations, as time passed. This is possible. Believe in it!

Of course, it will take time; have patience, but be persistent in your efforts. The purity of thought, patience in your endeavours and perseverance – consistency in your work – all three will, together, get you the peace that you are wishing for. (Applause).

...BABA.

SOURCE_ Sri Sathya Sai Vrinda